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Objetivos y Funciones - Dirección de Inclusión e Integración Universitario
ImprimirObjetivos
- Asesorar a la Rectoría para promover la integración, autonomía y desarrollo personal de la población de personas vulnerables (con discapacidad y equidad de género) en el marco de los derechos humanos.
- Servir de enlace entre las unidades universitarias internas y locales, las instituciones gubernamentales y con las organizaciones de la sociedad civil vinculadas a los temas de discapacidad, género, salud y prevención integral.
- Ransversalizar institucionalmente políticas y acciones sociales con las vulnerabilidades de discapacidad y género, que envuelvan las otras limitaciones humanas (vejez, etnicidad-racial, pobreza, etc.).
Funciones
- Conciencia y sensibiliza a los estamentos universitarios hacia la aceptación y realización de las adecuaciones curriculares necesarias para la atención e inclusión eficaz de la población de estudiantes con discapacidad.
- Promueve el monitoreo permanente de la población de personas con discapacidad en los entornos educativos (estudiantes, profesores y administrativos) para dar respuestas efectivas.
- Genera programas de ayuda para el desarrollo de la población de estudiantes universitarios con discapacidad, con el apoyo de las ONG´s, empresas y países solidarios.
- Elimina las barreras arquitectónicas y adecúa los entornos e infraestructuras universitarias para que sean accesibles para las personas con discapacidad.
- Dispone de mecanismos de accesibilidad física y remota para permitir que los estudiantes con discapacidad puedan tener acceso a las clases.
- Participa en la formulación de políticas públicas que favorezcan la integración de las mujeres en carreras no tradicionales que se desempeñan, dentro de la Universidad Tecnológica de Panamá, al crecimiento y desarrollo de las tareas en la misma.
- Promueve la consecución de los recursos financieros, nacionales e internacionales, para la ejecución de planes, programas y proyectos que logren la inclusión educativa y laboral de las mujeres que se desempeñan en la Universidad Tecnológica de Panamá en áreas técnicas no tradicionales.
- Desarrolla acciones que promuevan la incorporación del género en los proyectos que se ejecuten en la Universidad Tecnológica de Panamá.
- Investiga experiencias e información, documentación con oficinas, institutos, organismos nacionales relacionados con la mujer de carreras no tradicionales en la Universidad Tecnológica de Panamá para el mejoramiento de la educación.
- Desarrolla unidades sanitarias de atención primaria universitaria.
Última actualización enviado por adriana.epifanio el Sáb, 07/08/2010 - 10:06 Buzón
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