Con el objetivo de presentar los beneficios de la negociación y la mediación, para coadyuvar con el diálogo, los procesos comunicativos y la resolución de conflictos en la sociedad, se realizó, en línea, el seminario, en línea: "La Negociación y la Mediación, Ante los Nuevos Desafíos", el miércoles 15 de julio.

El evento fue organizado por la Dirección de Relaciones Internacionales conjuntamente con la Facultad de Ciencias y Tecnología (FCyT), el Centro de Mediación, Negociación y Arbitraje de la Universidad Tecnológica de Panamá, con el apoyo de la Dirección de Comunicación Estratégica (DICOMES) de la UTP.

Contó con la participación de destacados expositores como el Dr. José Chen Barría, Mgtr. Boris Núñez y la Mgtra. Elsy Lezcano de Fuentes, quienes compartieron temas enfocados en La perspectiva actual y los mecanismos de negociación y mediación para facilitar la reactivación económica; El marco legal de la negociación y la mediación para resolver conflictos en tiempos de crisis y La aplicación de la negociación y la mediación en diversos ámbitos y ante los nuevos desafíos.

El Dr. Chen Barría, en su intervención destacó algunas de las áreas de conflictos que los panameños van a tener que enfrentar posterior a la pandemia, entre las cuales mencionó las discrepancias sociales, conflictos laborales, conflictos educativos en materia de enfoque de administración de los colegios públicos y privados, conflictos familiares y conflictos personales e individuales entres colegas y amigos.

Frente a este escenario de conflictos, el Dr. Chen Barría propone la solución alterna de conflicto en la que se utilizan cuatro instrumentos válidos: la conciliación, mediación, negociación y el arbitraje, los cuales evitarán llegar a los tribunales para evitar caer en un proceso legal costoso y lento.

Por su parte, el Mgtr. Boris Núñez, Especialista de Resolución de Conflictos de la UTP, abordó algunos temas que reforzaron el tema de la mediación como herramienta de resolución de conflictos y recalcó que existe una nueva realidad que requiere de nuevas alternativas y mecanismo de solución de conflictos.

Además, expresó que actualmente el marco legal está permitiendo una válvula de escape para poder llegar a mediación y las reglamentaciones establecidas durante esta crisis, están llamando a las partes a resolver las diferencias a través del mutuo acuerdo.

Para la Mgtr. Lezcano, ante la actual crisis de salud pública mundial, la crisis económica, social, familiar y laboral, la sociedad demanda nuevos modelos de entendimiento para la resolución colaborativa de los conflictos y de justicia sostenible a través de la negociación y la mediación.

Aseguró que es importante establecer mecanismos facilitadores del diálogo para la resolución de conflictos como: la reconstrucción de modeols éticos sustentados en los derechos humanos, promover la negociación y la mediación para resolver conflictos, gestionar modelos de desarrollo sostenible en las organizaciones comunitarias y locales, gestionar la economía solidaria, diseñar políticas públicas educativas y en el sector salud.

El seminario contó con el Sociólogo, Danilo Toro, como moderador y la participación de representantes del Sector Educativo, Red de Universidades Nacionales e Internacionales, Representantes de Ministerios del país, Sector Económico- Financiero, La Micro, Pequeña, Mediana Empresa, Sector Laboral- Organizacional, Sector Social, Comunitario y Sector Agropecuario, entre otros.

MM